突出商围
蒋步云是被自己的司机搀扶着回到家，一路上还喊着“我还能喝”的醉话。
蒋母看到儿子的醉样，急忙帮司机将儿子扶到客厅的沙发上，又亲自送司机离开直到电梯门口。
回来时候，儿子居然已经醒了。
“你……”蒋母惊得说不出话来。
“妈，我只是在骗那些人，其实我根本没醉。”蒋步云狡诈的笑道。
“哼，别自欺欺人啦，都知道你没醉。”蒋峰从书房里走了出来。
听到背后父亲的声音，蒋步云转过身来，“不对呀，我装的挺像那么回事啊。”
蒋峰苦笑着摇了摇头，“人家多聪明，早把你看穿了，才配合你演戏。”
蒋步云登时眼睛瞪得贼大，因为他很惊讶自己的饭局，父亲是怎么知道的那么清楚。
看着儿子诧异的眼神，蒋峰苦笑道：“不止我知道，曲颖也知道。她早就派人盯着你，只有你还被蒙在鼓里，为自己的小聪明沾沾自喜。”
蒋步云恼羞成怒，“岂有此理，她居然派人监视我。她这是公然违反条款，我明天找她算账。”
“你生哪门子的气？去算账你有证据吗，没有就别叫。”蒋峰一句话就把蒋步云的气焰压下来。
蒋步云悻悻地跌坐在沙发上，有种无力感蔓延开来。他不是真的要找曲颖算账，而是羞愤过后的一种宣泄方式。当发现自己的智商完全被人碾压，那种无力感与恐惧的确很难受。
“我刚才接到电话，老董事长明天邀请我去他家做客。话说得很客气，这里面的意思却耐人寻味。”蒋峰自顾自地说道。
蒋步云抬起头，一脸吃惊的看着父亲。
“曲颖是想借老董事长的口，敲打父亲！”蒋步云一口断定是曲颖的反击。
“如果你只能看到这一点，你就得好好再学一学啦。”蒋峰叹了口气，也不细说。只吩咐蒋步云早点休息，明天准时上班。
待蒋步云走后，蒋母忍不住说道：“老头子，你怎么不给儿子说明白，你没看到他一副完全懵懂的样子。”
蒋峰看了老伴儿一眼，无奈地说：“有些事情要靠自悟，如果没有这个天分，我说再多也是白搭。”
曾经有人这样说过，说普通人只能看到刀锋利的一面，而看不到刀钝的一面。聪明人是能看到刀锋利和钝的一面，而真正拥有大智慧的人，则能看到刀的全部。
事情就是一把刀，蒋步云只能看到某一面，而蒋峰则能看到全部。
随着独占协议的签订和庆友集团6亿费用到账，杨鸿泽的科研部改造计划，正式启动。
原先的科研部改为科研中心，由原科研部总监纪毅继续担任科研中心总监。
科研中心分两大部门，技术部和研究部，由原先的八个组拆分重组而成。
技术保障部，负责所有型号无人机的售后技术保障工作。同时配合市场部的销售支持部门工作。原七组组长白正奇担任主管，辖下是原七组和八组的人，将来还会再扩两个组。
研究部，主要从事研究工作。由原一组的组长任阳担任主管，辖下一组、二组和三组，以及新组建的四组。这个四组的组长，是原八组的组长宋超，他被调到新四组。
那么四组、五组和六组去哪里呢？
原四组改为传感器研究室，负责云台和传感器等精密仪器的研究工作。
五组改为动力和电气系统科研室，负责发动机和电池等动力的研究。
六组改为芯片科研室，负责芯片的研究和制造。
除此之外，还单独成立了外观设计室，负责设计全新的无人机外观。
上述单独分开的几个实验室，除了外观设计室，都是无人机最尖端也是最核心的部分。毫不夸张的说，一旦某个部分取得突破性进展，再和其他公司的无人机竞争，就会变成降维打击。
以后的模式就是，当得到设计任务后，由研究部根据任务需要，采纳各科研室的研究成果，再统一研究设计完成。
如此折腾，耗费的大量的人力和物力，可都是在大把大把的烧钱。要是没有那笔6亿的钱，杨鸿泽压根就不敢有这个想法。
不止如此，杨鸿泽还专门在公司厂内的空地，新建一个科研基地，专门用来进行科研测试。
以前很多因为没有条件，而放弃的测试都将有地方可以开展。
厂内一大片空地前，杨鸿泽手拿图纸，兴致高昂的向卢珊珊和纪毅，介绍科研基地的设计方案。
就在杨鸿泽说的唾沫横飞，自我陶醉的时候，冷不防看到宋超埋头从远处走过。距离虽远，杨鸿泽都能看出他的闷闷不乐。
“宋超怎么回事儿，不会是嫌弃我们给他的职务太低，才不高兴吧。”杨鸿泽问道。
“不是，他家里出了点问题，才会这样。”杜真真接话道。
杨鸿泽回头看杜真真，“出什么问题啦？”
杜真真看了眼卢珊珊，得到她的首肯，才继续说道：“宋超想和他老婆离婚，念及到底是多年夫妻，不忍分离。想在一起吧，又看不惯他老婆的一些做法。”
对于宋超老婆林心雨的一些做法，杨鸿泽是早有耳闻，也曾调停过他们夫妻的关系。
“她又‘旧病复发’啦。”杨鸿泽说的很委婉，没有直接说林心雨又迷上赌博。
杜真真无奈地点了点头，“林心雨原本开了个小卖铺，也无心打理，一心都扑在那上头。林沛彤几次三番的劝说，都无济于事。前段时间公司在搞科研攻关，宋超就一直住在公司不回家。前段时间攻关结束，林沛彤去找宋超请他回家，宋超根本不愿意。”
宋超属于工薪阶层，每个月的工资只那么多。除开房租、车子、生活费和奶粉钱，没剩下多少钱。哪里经得住林心雨那样的折腾，要知道她赌博从来不玩小钱。
杨鸿泽叹了口气，“早知道是这样，我当初该同意他的请求，让他享受这回的涨薪待遇。今天是10号，正好是发工资的日子。如果同意了，他就可以多拿钱。”
“总经理的心是好的，但做法欠妥。公司的制度就是制度，不能因为您一句话就做出变更。如果是这样的话，将来就乱了套。”纪毅直言不讳的说道。
“纪总监说的对，是我太心软了。”杨鸿泽主动承认错误。
被宋超的事情打岔，杨鸿泽再也没兴致说科研基地的事情。
杨鸿泽只把图纸交给纪毅，让他回去和其他科研主管斟酌一下，如果没什么问题，明天再把图纸还回来。未来就按照这份图纸，施工建设。
纪毅走后，卢珊珊却没有离开，留下来有话想和杨鸿泽说。
杨鸿泽察言观色也知道这点，故而站着没走。
“总经理，我想和你商量一件事。”卢珊珊很客气地说。
杨鸿泽微微一愣，继而笑道：“你是董事长，有什么话尽管开口，何必用‘商量’两个字。”
“我这个董事长是不管事，遇到事当然要和您商量。”
“好好好，你说吧，看我能不能办到。”
“是关于足球社的福利问题，您看是不是也该提升对足球社的薪资待遇。”
“我懂你的意思，我也想过这个问题，思来想去觉得不合适。每年的涨薪是在鼓励员工，如果我涨了足球社的福利待遇，就会引起其他员工的不满。”
杨鸿泽这话说的很实际，那就是不管足球社球踢得再好，一旦涉及到利益分配问题，很多员工还是会翻脸。
“再有公司每年给足球社的支付了几百万的费用，这就像一个包袱，你再往里面加东西，只会让公司越来越难以承受。”
杨鸿泽虽然偶尔头脑发热，但涉及到根本利益问题的时候，算盘算的贼精明。就像一个大家族的管家一样，把一分钱都要掰开成两半来花。
别看他经常拍板大消费，其实都是仔细思考后的结果。（未完待续）